Den Ivana Hoffmana: Vítězství manažera

Datum: 23. 10. 2017, autor: Redakce , Funkce: Tisk

..Ivan Hoffman, komentátor Deníku..

Den Ivana Hoffmana: Vítězství manažera

Jedním z volebních otazníků je, proč se z tradičních stran staly strany marginální. Co v praxi dělají jinak, než Babišovo ANO? Handicapem tradičních stran je, že mají své dlouholeté zasloužilé straníky, pro které v politice hledají uplatnění, zatímco strana řízená manažerem vyhledává a oslovuje pro politiku vhodné osobnosti z nesrovnatelně větší množiny adeptů.

Andrej Babiš je „headhunter“, který dává dohromady profesionální tým podle toho, co právě řeší.

U tradiční strany víme, kam ji zařadit, ale nevíme, zda má lidi na to, co řeší. U strany „manažerské“ občas nevíme, co od ní čekat, ale je na ni spoleh, že bude perfektně fungovat. Úspěch se vyznačuje magnetismem a tak manažersky vedené ANO nemá nouzi o spolehlivé a výkonné experty. Kdo nemá výsledky, je nahrazen schopnějším.

Aby se manažer stal úspěšným obchodníkem, musí mít co prodávat. Musí tedy mít tým, který vytvoří kvalitní produkt. Dobrý manažer se jak známo obklopuje schopnějšími lidmi, než je on sám, než učiní rozhodnutí, vyslechne různé názory, a když rozhodne špatně, nemá problém přiznat chybu.

Za obdržené hlasy nevděčí Andrej Babiš orientaci pravé, levé, liberální ani konzervativní. Dostal mandát optimalizovat systém, ne ho měnit. U toho i zůstane. ANO je snadno čitelné.

Ivan Hoffman, komentátor Deníku